President's Q&A 社長への99の質問
社長に、何でも聞いてみました。
会社のこと、仕事のこと、社員への想い。
気になる疑問に社長が直接答えます。
APPLICATION
応募について
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はい、未経験の方も大歓迎です。現在活躍しているスタッフの約90%が警備未経験からスタートしています。入社後は先輩スタッフによるOJT研修や、国家資格取得のための専門講習会（費用全額補助）をご用意しています。安心してご応募ください。
A
普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方を歓迎しています。警備の経験・資格は不問です。現場への移動が必要なため、免許をお持ちでない方はご相談ください。また、18歳以上（高校生除く）であることが条件です。
A
18歳以上（高校生は除く）の方がご応募いただけます。上限年齢は設けておらず、65歳以上・70歳以上の方も多数活躍しています。体力に自信がない方も、ご自身のペースに合ったポジションをご用意できますのでお気軽にご相談ください。
A
エントリー後、通常1週間以内に採用担当よりご連絡します。書類選考・面接を経て、2〜3週間程度で採否をお伝えしています。「すぐに働きたい」という方はその旨お知らせください。できる限り優先的に対応いたします。
A
はい、複数の雇用形態への同時応募が可能です。面接の際に希望する働き方についてお聞きし、最適な雇用形態をご提案いたします。まずはお気軽にエントリーしてください。
WORK & BENEFITS
仕事・待遇について
A
入社後、法定研修（24時間）を受講いただきます。研修中も手当（23,808円相当）を支給します。その後は先輩スタッフとのOJT研修で現場に慣れていただきます。「一人前になるまで丁寧に教える」という方針のもと、2〜4週間を目安に独り立ちしていただけるよう全力でサポートします。
A
はい、柔軟に対応しています。週1日〜・1日4時間〜・土日祝のみ・夜勤のみ・扶養内調整など、ご希望に合わせてシフトを組んでいます。副業・Wワーク・学業との両立実績も多数あります。面接時に希望をお聞かせください。
A
正社員は月末締め・翌月末払いです。アルバイト・パートの方は日払い・週払い・仮払いに対応しています。「急な出費があった」「すぐにお金が必要」という状況でも安心して働けます。
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制服一式・必要な装備品はすべて会社から貸与します（クリーニング費用も会社負担）。夏季には空調服の費用補助やシャツシャワーの支給、冬季には防寒対策グッズの支援も行っています。また、マスクも毎月50枚支給しています。
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アルバイト・パートの方は制限なく副業・掛け持ちが可能です。正社員の方も、会社への事前届出を行うことで副業が認められる場合があります。詳しくは面接時にご確認ください。
A
基本的に熊本本社エリアでの勤務です。大分・福岡への出張案件もありますが、任意参加で強制ではありません。出張の際は出張手当（大分：日給+1,000円）と宿泊費・生活費（光熱費含む）をすべて会社が負担します。
CAREER & AFTER JOINING
キャリア・入社後について
A
はい。実績・意欲次第で「業務主任」へのキャリアアップが可能です。業務主任は現場監督・新人教育・社内管制など責任ある役割を担い、月給240,000〜450,000円を目指せます。毎月の巡回評価による歩合給も支給され、頑張りが給与に直結する仕組みです。
A
警備業に関する国家資格・民間資格の取得費用を全額補助しています。専門講師による無料講習会も定期開催。資格を取得すると、正社員は月7,200円、パートは300円の資格手当が毎月の給与に加算されます。
A
はい、正社員登用制度があります。アルバイト・パートとして勤務実績を積み、本人の希望と評価が基準を満たした場合に正社員へ転換できます。実際にこの制度を利用して正社員になった方が多数います。
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正社員は雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金の4点が完備されています。アルバイト・パートの方も、週20時間以上勤務など条件を満たす場合は雇用保険・労災保険に加入できます。また、確定拠出年金制度・死亡保障制度（150万円）も整えています。